Работники, осуществляющие педагогическую деятельность в детских образовательных организациях (педагоги, учителя, воспитатели, методисты и т.д.), в соответствии с пенсионным законодательством РФ имеют право на досрочную пенсию по старости. Льготное назначение такой пенсии производится по факту выработки определенного стажа педагогической деятельности (то есть фактически по выслуге лет), рассчитываемого по установленным правилам. Назначение льготной пенсии преподавателям происходит независимо от их возраста и продолжительности общего страхового стажа.

Чтобы педагогическим работникам выйти досрочно на пенсию, требуется:

  • Не менее 25 лет педстажа (согласно п. 19 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях»). В качестве стажа по профессии, дающего право на досрочное оформление пенсии, учитываются только периоды работы согласно установленному списку должностей и учреждений.
  • Достаточное количество пенсионных баллов (согласно ч. 3 ст. 8 вышеуказанного закона). Раньше нормативы по величине ИПК ежегодно увеличивались, но с 2025 года условие зафиксировано — требуется не менее 30 баллов.

После пенсионной реформы 2018 года требования к стажу по профессии не изменились, но теперь учитель может стать пенсионером только через 5 лет после выработки педагогического стажа. Вводился период отсрочки постепенно, поэтому в первые годы реформы пенсия откладывалась на меньший срок (см. таблицу).

Пенсия учителям по новому закону

Инфографика: условия выхода на пенсию преподавателей по новому закону

Льготная пенсия для учителей в новой пенсионной реформе

Пенсионная реформа для педагогических работников заключалась в введении периода отсрочки для оформления положенной им льготной пенсии по выслуге лет. Согласно поправкам, утвержденным в законе № 350-ФЗ от 03.10.2018 г., срок назначения страховой пенсии по старости педагогическим работникам откладывается на 5 лет относительно даты выработки стажа по профессии.

Изменения вводились постепенно, с поэтапным увеличением периода отсрочки:

  • Начиная с 2019 года отсрочка ежегодно увеличивалась на 1 год, пока не достигла в 2023 году окончательного норматива — 5 лет.
  • При этом в 2019 и 2020 годах действовали льготные условия по выходу на пенсию — разрешалось оформить выплаты на полгода раньше предусмотренных новым законом сроков. То есть для тех, кто выработал нормативный стаж в 2019 и 2020 годах, получение пенсии было отложено только на полгода и полтора года вместо одного и двух лет соответственно.

По представленной далее таблице можно определить, в каком году преподавателю можно будет оформить досрочную пенсию в зависимости от даты выработки педагогического стажа:

Дата выработки льготного стажа На сколько будет отложен ВП Дата ВП
1 п. 2019 + 6 мес. 2 п. 2019
2 п. 2019 1 п. 2020
1 п. 2020 + 1,5 г. 2 п. 2021
2 п. 2020 1 п. 2022
2021 + 3 г. 2024
2022 + 4 г. 2026
2023 + 5 лет (окончательный норматив) 2028

Используемые в таблице сокращения: п. — соответствующее полугодие указанного года; ВП — выход на пенсию.

Например: если учитель в 2022 году выработал 25 лет педагогического стажа, оформить пенсионные выплаты он сможет через 4 года после даты выработки специального стажа, то есть в 2026 г. Для тех же, у кого необходимое количество лет выслуги будет достигнуто в 2023 г. и позже, получение пенсии откладывается фиксировано на 5 лет.

Законом не установлено, какого рода деятельность педагог должен вести в течение периода этой отсрочки. Он может как прекратить педагогическую деятельность, проработав 25 лет, так и продолжить ее (на свое усмотрение).

Педагогический стаж для выхода на пенсию

Учителя, воспитатели и другие работники, осуществляющие педагогическую деятельность, могут оформить льготную пенсию, проработав 25 лет по профессии (независимо от их возраста на тот момент). Как уже отмечалось ранее, в рамках реформы не изменяли норматив по стажу, позволяющему оформить досрочную пенсию. Он по-прежнему составляет 25 лет.

В педагогическом стаже для выхода на пенсию учитываются периоды работы в учреждениях и должностях, предусмотренных следующими нормативными документами (в зависимости от периода такой работы):

Период профессиональной деятельности Нормативно-правовой акт
до 01.01.1992 Постановление Совмина СССР № 1397 от 17.12.1959
с 01.01.1992 до 31.10.1999 Постановление Совмина РСФСР № 463 от 06.09.1991
с 01.11.1999 по 31.12.2001 Постановление Правительства РФ № 1067 от 22.09.1999
с 01.01.2002 Постановление Правительства РФ № 781 от 29.10.2002
С 2015 года изменилось законодательство, и трудовые пенсии в России заменили страховыми. Однако правила подсчета педагогического стажа, перечень профессий и учреждений, работа в которых дает право преподавателю на льготную пенсию, по-прежнему регламентируются Постановлением Правительства № 781 от 29.10.2002 г.

Период работы включается в педагогический стаж, дающий право на льготную пенсию, в том случае, если должность и место работы, указанные в трудовой книжке, соответствуют наименованиям должностей и учреждений, определенным вышеуказанными законодательными актами. В противном случае Социальный фонд при определении права на досрочную пенсию может исключить из стажа те периоды, которые не соответствовали вышеуказанным требованиям. Однако зачастую педагоги обжалуют такие решения через суд.

Какие должности входят в педагогический стаж в 2025 году (перечень)

Чтобы период работы был включен в педагогический стаж, занимаемая в это время должность должна совпадать с наименованием, предусмотренным Постановлением № 781 от 29.10.2002 г. Определить место работы и наименование занимаемой должности, период работы на которых будет включен в льготный стаж, можно по таблице ниже:

Наименование организации Наименование должности
Общеобразовательные учреждения (школа, гимназия, училище и т.п.)
  1. Директор (заведующий, начальник).
  2. Зам. директора (заведующего, начальника).
  3. Зав. учебной частью.
  4. Старший преподаватель.
  5. Преподаватель.
  6. Старший воспитатель.
  7. Воспитатель.
  8. Учитель
  9. Учитель-логопед.
  10. Логопед.
  11. Учитель-дефектолог.
  12. Музыкальный руководитель.
  13. Военный руководитель.
  14. Социальный педагог.
  15. Педагог и другие.
Общеобразовательные школы-интернаты (гимназия-интернат, кадетская школа-интернат и т.д.)
Образовательные учреждения для детей-сирот (детский дом, школа-интернат и т.п.)
Оздоровительные образовательные учреждения санаторного типа (санаторная школа-интернат)
Специальные (коррекционные) общеобразовательные учреждения для детей с отклонениями в развитии (детский сад, школа и т.д.
Образовательные учреждения для детей дошкольного и младшего школьного возраста (начальная школа — детский сад, прогимназия)
Образовательные учреждения среднего проф. Образования (ССУЗы: техникум, училище-интернат, музыкальная школа, школа-лицей и т.п.) и другие учреждения
Учреждения доп. образования детей (центр доп. образования для детей, развития творчества детей, внешкольной работы и т.д.)
  1. Директор (заведующий, начальник).
  2. Зам. директора (заведующего, начальника).
  3. Тренер-преподаватель.
  4. Преподаватель.
  5. Старший тренер-преподаватель по адаптивной физ. культуре.
  6. Педагог доп. образования и другие.
Дворец детского (юношеского) творчества, учащейся молодежи, детского и юношеского туризма, детской культуры, станция юных натуралистов и другие

Полный перечень приведен в Списке должностей и учреждений, утвержденном Правительством. Именно в таких, предусмотренных списком формулировках должна быть запись в трудовой книжке, чтобы период работы был учтен в качестве льготного педагогического стажа.

Как считается педагогический стаж для выхода на пенсию по выслуге

Периоды работы на соответствующей должности (см. таблицу выше) включают в педагогический стаж в календарном порядке. При этом при подсчете педстажа учитывают ряд правил:

  1. В профессиональный льготный стаж засчитывают весь срок работы учителя в период до 01.09.2000 г., независимо от выполнения в это время норм рабочего времени (учебной или педагогической нагрузки). С 1 сентября 2000 г. время работы учитывается в стаже только при выполнении педагогической или учебной нагрузки, установленной за ставку заработной платы. Независимо от объема учебной нагрузки засчитывают стаж работы учителям:
    • начальных классов общеобразовательных учреждений;
    • общеобразовательных школ в сельской местности (кроме вечерних и открытых сменных школ).
  2. Работа педагогом, педагогом-воспитателем или медсестрой ясельной группы учитывается в льготном стаже только до 01.01.1992 г.
  3. Срок работы директором (заведующим или начальником) до 01.09.2000 г. учитывается в полном объеме, а после указанной даты — только при ведении преподавательской деятельности в предусмотренном объеме:
    • в учреждениях для детей — не менее 6 часов в неделю (240 ч. в год);
    • в учреждениях среднего проф. образования — не менее 360 ч. в год.
  4. Для работников учреждений дополнительного образования детей период работы до 01.01.2001 г. засчитывается в полном объеме, а после указанной даты — учитывается только при выполнении следующих условий:
    • если на 01.01.2001 г. имеется стаж работы в этих учреждениях не менее 16 лет 8 месяцев;
    • имеется факт работы в этих учреждениях в предусмотренных Списком должностях в период с 01.11.1999 по 31.12.2000 г.
Все требования, а также порядок учета времени работы педагогов и учителей представлены в утвержденных Постановлением № 781 Правилах исчисления периодов работы для льготного выхода на пенсию.

Вопрос — ответ

Входит ли декретный отпуск в педагогический стаж

Период отпуска по уходу за ребенком включают в льготный педагогический стаж, если он был оформлен до 6 октября 1992 года. При этом не имеет значения, когда этот отпуск завершился — если он был предоставлен не позднее 06.10.1992 г., то в льготный стаж будет включен весь период отпуска.

После принятия закона № 3543-1 от 25.09.1992 г. «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР», вступившего в силу 06.10.1992 г., длительность отпуска по уходу за ребенком больше не входит в стаж, дающий право на досрочное оформления пенсии (в том числе и в стаж преподавателя).

Тем не менее, период ухода за ребенком до 1,5 лет включают в общий страховой стаж согласно п. 3 части 1 ст. 12 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. (но суммарно не более 6 лет). Напомним, что длительность страхового стажа учитывается при назначении пенсии на общих основаниях (т.е. при достижении общеустановленного пенсионного возраста).

Также за периоды ухода за детьми начисляются пенсионные баллы, от которых, в частности, зависит размер будущей страховой пенсии.