Одно из основных условий для получения права на страховую пенсию — это наличие у гражданина достаточного страхового стажа (не менее 15 лет). В его продолжительность входит официальная трудовая деятельность, в течение которой в СФР уплачивались взносы, а также иные нестраховые периоды. Одним из таких нестраховых периодов и является продолжительность ухода за нетрудоспособными гражданами — пожилыми людьми старше 80 лет и инвалидами 1 группы. Поэтому во время ухода за пенсионером у ухаживающего тоже идет стаж.
- Отметим, что с 2025 года в законодательство внесли изменения, и теперь уход за пожилыми людьми и инвалидами включают в стаж только по заявлению, подавать которое необходимо в Социальный фонд РФ.
- Что касается периодов ухода до конца 2024 года, то их автоматически включают в стаж, если статус ухаживающего был официально оформлен в Социальном фонде с осуществлением в это время выплат ежемесячного пособия в 1200 руб.
Если человек ухаживал за нетрудоспособным лицом, но официально не оформлял свой статус, он тоже вправе обратиться в СФР с соответствующим заявлением и учесть этот период в своем страховом стаже (то есть фактически произвести зачет «задним числом»). При этом требуется выполнение всех обязательных условий, при которых продолжительность ухода войдет в стаж.
Изображение pensiya.molodaja-semja.ru
Как учитывается стаж по уходу за пенсионером
Продолжительность ухода за пожилым человеком старше 80 лет или за инвалидом 1 группы включается в страховой стаж ухаживающего лица на основании пункта 6 ч. 1 ст. 12 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. При этом засчитывают данный период только в том случае, если гражданин хотя бы 1 день официально работал с отчислением взносов в СФР.
Учет происходит в календарном порядке, то есть один день осуществления ухода за нетрудоспособным лицом засчитывается как один день страхового стажа. Если человек ухаживает одновременно за несколькими пенсионерами, посчитают все равно по данному правилу (то есть стаж не увеличат кратно в зависимости от числа подопечных).
В каких случаях уход за пожилыми и инвалидами не включают в стаж
Периоды ухода за нетрудоспособными гражданами не войдут в стаж, если ухаживающий никогда официально не работал и не планирует трудоустраиваться. Причина в том, что страховой стаж не может состоять только из нестраховых периодов, и требуется хотя бы 1 день официальной работы, в течение которого в СФР были перечислены страховые взносы.
Также нельзя зачесть в стаже данный период, если ухаживающий сам является пенсионером. Дело в том, что в законе (пункт 6 ч. 1 ст. 12 закона № 400-ФЗ) прямо говорится, что в стаж включается период ухода, осуществляемый трудоспособным лицом, а пенсионеры относятся к категории нетрудоспособных.
Также периоды ухода за пожилыми и инвалидами не учитываются при подсчете стажа, дающего право выйти на пенсию на 2 года раньше установленного пенсионного возраста (это льготный стаж 37 лет для женщин и 42 года для мужчин). Напомним, что при определении права на льготу учитывают только официальную работу, службу в армии по призыву и больничные.
Отметим также, что с 2025 года ухаживающий может официально работать, и это не повлияет на выплату надбавки к пенсии за уход (теперь ее платят независимо от факта осуществления ухода, а только в связи с достижением возраста 80 лет или установлением 1 группы инвалидности). Но это не означает, что ухаживающий имеет право на суммирование стажа и баллов в связи с совпадением периодов работы и ухода. Согласно части 1 ст. 13 закона № 400-ФЗ, в случае совпадения периодов по времени в стаже учитывается только один из них — по выбору застрахованного лица. Поэтому выгоднее учитывать тот период, за который полагается начисление большего количества пенсионных баллов (ИПК).
Заявление о включении в стаж ухода за пенсионером
Периоды до 2025 года включаются в стаж автоматически, если были оформлены компенсационные выплаты для лиц, осуществляющих уход (пособие ЛОУ). С 2025 года данное пособие отменили, и теперь осуществление ухода подтверждается путем подачи письменного заявления в Социальный фонд.
Засчитать период ухода в страховом стаже можно, воспользовавшись положениями пункта 34 Правил, утвержденных Постановлением Правительства № 1015 от 02.10.2014 г. Для этого нужно обратиться в Социальный фонд по месту жительства нетрудоспособного лица (пожилого пенсионера или инвалида 1 группы) и предоставить:
- документы, подтверждающие возраст или инвалидность пенсионера;
- заявление от лица, осуществляющего уход, по форме, утвержденной в приложении № 3 к вышеуказанному Постановлению Правительства.
Если пенсионер и ухаживающий за ним человек проживают раздельно, то дополнительно потребуется письменное подтверждение факта ухода и его продолжительности. Такое заявление предоставляет сам пенсионер или его законный представитель.
Если же из-за состояния здоровья или смерти нетрудоспособного лица такое подтверждение предоставить невозможно, тогда факт ухода можно подтвердить свидетельскими показаниями членов семьи пенсионера или его соседями.
Когда подавать заявление
Конкретные сроки подачи заявления в СФР о включении в стаж периодов ухода за пожилыми или инвалидами не регламентируются никакими нормативно-правовыми актами. Поэтому в данном вопросе следует руководствоваться лишь практическими соображениями и самостоятельно определять, когда будет удобнее подать соответствующее заявление.
- Можно обратиться в СФР после завершения периода ухода (например, если ухаживающий планирует выходить на работу или на пенсию).
- Можно регулярно подавать заявление по завершении каждого календарного года, в течение которого осуществлялся уход. Например, в начале 2026 года можно обратиться за начислением стажа за 2025 г., в 2027 г. — за 2026 г. и так далее.